Integruotos vadybos sistemos politika

Politika

UAB „Elga", vykdydama savo veiklą, kuria, palaiko ir nuolat gerina saugią ir sveiką aplinką.

Įsipareigojimai

• Gerinti kokybės, aplinkos apsaugos, darbuotojų saugos ir sveikatos vadybos sistemos rezultatyvumą ir veiksmingumą, vykdyti Lietuvos Respublikos privalomų įstatymų ir teisės aktų bei klientų reikalavimus.
• Sudaryti sąlygas darbuotojams našiai dirbti, užtikrinant socialines garantijas ir geranoriškus tarpusavio santykius.
• Suteikti darbuotojams saugias ir sveikatai nekenksmingas darbo sąlygas, identifikuoti pavojus, vertinti riziką ir siekti nuolatinio jos mažinimo, vykdyti su darbu susijusių sužalojimų, susirgimų ir incidentų prevenciją.
• Taikyti technines naujoves įrengiant darbo vietas, sudarant saugią ir sveiką darbo aplinką, parenkant darbo bei apsaugos priemones.
• Kelti darbuotojų kvalifikaciją ir kompetenciją, skatinti kūrybinę iniciatyvą, taip siekiant kokybiškų rezultatų, aplinkosauginio sąmoningumo ir darbuotojų įsitraukimo į sveikatos ir saugos užtikrinimą.
• Taikyti taršos prevencijos priemones, siekiant sumažinti veiklos daromą poveikį aplinkai.
• Taupiai ir racionaliai naudoti gamtinius išteklius, ekologiškai pažangias medžiagas ir technologijas, vandenį bei elektros energiją.
• Gerinti darbo aplinką, išvengiant avarijų ir kitų žmogui pavojingų veiksnių.
• Įtraukti tiekėjus ir subrangovus į kokybės, aplinkos apsaugos, darbuotojų saugos ir sveikatos politikos vykdymą, kad būtų patenkinti įmonės ir klientų poreikiai.
• Vertinti šią politiką, nustatytus tikslus ir programas tikslams pasiekti, užtikrinti politikos atitikimą keičiantis kokybės, aplinkos apsaugos, darbuotojų saugos ir sveikatos sistemos bei įmonės reikalavimams.
• Užtikrinti, kad IVS politika būtų prieinama visuomenei ir suinteresuotoms šalims.
• Supažindinti visus įmonės darbuotojus bei asmenis, dirbančius įmonės pavedimu, su integruotos vadybos sistemos politika; jie savo veikloje privalo vadovautis jos nuostatomis.